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数控学院打出“组合拳”,多举措加强师资队伍培养
作者:段文洁 点击数: 时间:2018-07-03 11:25:22

提升人才质量培养,师资队伍建设是关键。为提升教师业务水平和实践能力,进一步加强“双师型”教师队伍建设,数控工程学院在教师专业技能提升方面大胆创新,充分利用校内外资源提升教师实践技能。

1.青年教师过实践关

新进入学校的青年教师,学历和科研水平高但设备实际操作能力不强,数控学院制定青年教师培养计划,安排新进校教师在机加工训练中心实训,从钳工车工铣工数车数铣等各工种轮岗训练,加强教师设备操作能力,理解、强化工艺、夹具等知识。

新进青年教师南子元、魏进进行车床、数控机床操作训练

2. 教师换岗到车间,提升实践技能

数控工程学院数控教研室崔静、刘艳申、梁晓哲、陶静、王颖等5名理论课教师进入机加工技术训练中心,承担学生数控车、数控铣实践教学,提高教师数控机床操作技能和实训能力

数控教研室崔静、陶静、梁晓哲承担数车、数铣实训教学

3. 教师赴企业一线,学习行业最新技术

制造业技术不断更新,行业岗位技能要求不断提升,教师赴企业跟岗学习,掌握最新行业技能,并将新技术带回课堂,保证教学内容对接岗位技能。

刘保朝老师赴亿滋食品(北京)有限公司实践锻炼

 

 

祝战科赴深圳元嘉实业有限公司学习

赵伟博、王晨赴台达学习

赵伟博、王晨赴汇博机器人学习

 4. 教师赴国外、境外培训,提升学术水平

陶静赴新西兰学习进修

段文洁赴德国学习进修

崔静、杨亮赴中国台湾学习进修

5. 教师赴赞比亚开展国际教学

数控工程学院积极服务国家“一带一路”倡议,李宗瑛、罗枚两位老师先后赴赞比亚看展国际教学和技术服务。

罗枚副教授讲授电动机PLC控制课程

李宗瑛在赞比亚冶炼公司技术援助

 


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